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CREIAMO ORGANIZZAZIONI E MANAGER FUTURE-PROOF *

Ti aiutiamo ad affrontare il cambiamento con visione strategica ed efficienza. Apprendi e applica metodologie innovative come Lean Decision Quality® e The Strategic Cycle of Sustainability®, oltre alla metodologia 100:80:100™, che accelerano le performance, la produttività ed impatto con il minimo utilizzo delle risorse.

Attraverso strumenti immersivi e collaborativi, in modalità Learning by Doing, i nostri Stratego Future-Proof Sprint, Masterclass e la Piattaforma Pathfinder X ti aiuteranno a:

  • Affrontare le sfide organizzative con sicurezza e flessibilità
  • Comprendere la big picture e prendere decisioni strategiche sostenibili
  • Valorizzare il capitale umano e gestire i team in modo efficace
  • Costruire relazioni di valore e iniziative orientate allo scopo, con il massimo dell’efficienza

(*) La capacità di apprendere e cambiare continuamente, di tirar fuori il meglio dalle persone e dall’ecosistema, per cogliere le sfide che il suo ambiente le presenta.

IL PERCORSO DI TRASFORMAZIONE
Agile. Sistemico. Adattivo. Rigenerativo.

Il nostro framework ti aiuta ad evolvere verso un futuro più sostenibile, inclusivo e profittevole.

I 5 Elementi Chiave del Percorso:

  1. MISSIONE (Perché)
    Definiamo insieme i tuoi obiettivi, il valore che vuoi creare e l’impatto che desideri generare: performance, produttività, ambienti di lavoro più sani e collaborativi.
  2. PERSONE (Chi)
    Le persone sono il motore della trasformazione ed i pilastri dell’organizzazioni. Dare loro fiducia, autonomia e responsabilità significa costruire un’impresa solida e innovativa.
  3. METODO (Che Cosa)
    Utilizziamo i migliori framework, processi e strumenti per tracciare il percorso più efficace verso i tuoi obiettivi. Esempi: Lean Decision Quality®, 100:80:100™, The Strategic Cycle of Sustainability®..
  4. MINDSET (Come)
    Il modello di leadership è il vero acceleratore del cambiamento. Ti aiutiamo a costruire una leadership (i.e. trasformativa, collettiva e adattiva), coerente con valori e strategia, i cui comportamenti chiave permettono alle persone di dare il meglio di sè e accelerare il raggiungimento dei risultati.
  5. RISULTATI (Dove)
    Misurare, adattare, migliorare. Analizziamo i risultati ottenuti, raccogliamo feedback e ti aiutiamo ad ottimizzare costantemente per garantire un impatto duraturo.

PERCHÉ AVVIARE LA TRASFORMAZIONE

Investi negli asset strategici e nel potenziale delle tue persone per restare competitivo e rilevante in un mondo che evolve rapidamente.

IMPATTO SUL BUSINESS

Affianchiamo Leader e Team a far leva sugli asset strategici della tua organizzazione, per trasformare le sfide future in opportunità profittevoli.

ESSERE SEMPRE UN PASSO AVANTI

Ti forniamo strumenti pratici, coinvolgenti ed efficaci per accelerare la crescita della tua organizzazione e anticipare il cambiamento.

APPRENDIMENTO CONTINUO

Potenzia le competenze future-proof del tuo team con soluzioni che favoriscono un apprendimento costante e adattivo.

I DESTINATARI

Il Percorso di Trasformazione Stratego è pensato per le Persone e con le Persone – dai Liberi Professionisti alle Start-up, dalle PMI fino alle Corporate – che vogliono migliorare il proprio impatto strategico, la produttività e il benessere organizzativo.

È ideale per chi:

  • Prende decisioni strategiche e tattiche in contesti ad alta incertezza e con impatti organizzativi ed economici rilevanti.
  • Opera in un ambiente di continuo cambiamento, dove deve ottenere risultati concreti con risorse sempre più limitate.
  • Gestisce progetti complessi con diversi stakeholder e vuole ottimizzare ruoli e responsabilità per creare team più performanti.
  • Vuole innovare prodotti, servizi e processi, differenziandosi in modo unico sul mercato.
  • Desidera ridefinire strategia, governance e cultura aziendale, per costruire un’organizzazione più solida e sostenibile.
  • Vuole aumentare l’efficienza operativa, riducendo sprechi e migliorando i processi aziendali.
  • Aspira a comunicare in modo più chiaro ed efficace, per guidare il cambiamento con maggiore impatto.
  • Vuole creare ambienti di lavoro motivanti e felici, basati sulla flessibilità, il benessere delle persone e un equilibrio sostenibile tra produttività e qualità della vita.
  • Desidera padroneggiare strumenti strategici e operativi semplici, replicabili e integrabili nei propri metodi di lavoro.

I BENEFICI PER LA TUA ORGANIZZAZIONE

Le nostre Guide Strategiche daranno ai Leader e ai loro Team gli strumenti necessari per:

FUTURE IS AN ATTITUDE

CI PRENDIAMO UN BUON CAFFÈ INSIEME?